《贵州省2014年人力资源和社会保障事业统计公报》显示，我省求职人员文化程度和技能素质偏低的现状没有得到改变。我省2014年的求职人员中，高中生占52.29%，大专及本科毕业生占25.49%，初中及以下毕业生占22.22%；初级工和无任何技术等级的占93.15%，拥有高级工以上资历的技能人才依然呈现供不应求局面。

　　市人社局职业能力建设处处长何英说，针对我市劳动力市场技能型人才稀缺的现状，我市今年将大力推进实施技能人才培养计划，进一步加快高技能人才队伍建设。通知明确，我市将积极开展市级高技能人才培训基地和技能大师工作室建设，实施技工学校、民办职业培训学校、定点培训机构师资技能提升项目，搭建技能人才培训“一站式”服务平台，试点部分符合条件的民办培训学校开设高级工培训班，并开展2015年高技能人才培训和引进补贴工作。