谈起家门前刚刚修通的6公里进寨路,贵阳市乌当区东风镇头堡村二坡山组村民李小洪心里充满感激:“为了这条路,区委李志鹏书记来我们村座谈了好几次。”现在正值野生菌旺季,李小洪每天要采摘10公斤左右的野生菌出去卖,至少能挣300元。

　　不仅是李小洪家,二坡山组的40多户人家靠着这条路打通了通往外界销售野生菌、蔬菜的渠道。自党的群众路线教育实践活动开展以来,在乌当区,“文山文海”、“铺张浪费”消失了,出现了许多“院坝会”、“民生服务员”等新事例。

　　以上率下汇聚清廉能量

　　“一把手要切实担起第一责任人的责任,带头种好党风廉政建设的责任田。”如何以群众路线教育实践活动为契机,进一步加强党员干部作风建设,贵阳市人大常委会副主任、乌当区委书记李志鹏明确指出了党员干部的首要任务。

　　自活动一开始,乌当区就建立了区四大班子党员领导干部教育实践活动联系制度,21名县级领导按照职责分工和乡(镇)、社区联系点的安排,分别联系指导23个基层单位开展教育实践活动。结合活动安排,每一名联系领导深入执法监管部门、窗口单位、产业园区、乡(镇)、社区和村(居)等开展指导工作,了解基层情况的同时,广泛征求基层党员、群众对领导干部“四风”方面的意见和建议。完善制度的同时,乌当区还落实每名县级领导干部2至5万元为困难群众办实事经费,21名县级党员领导干部按照职责分工,分别在每个联系点选择1至2个村民组,采取登门访谈、主动约谈等方式,与群众摆“龙门阵”、“拉家常”,帮助群众解决实际困难,拉近了干部与群众之间的距离。

　　正风肃纪吹响正气号角

　　乌当区的党员干部手中都有一本《乌当区深入开展党的群众路线教育实践活动应知应会100问》小册子,这本册子不仅让大家熟记党的群众路线教育实践活动内容,更是时刻提醒党员干部要以身作则,更好地为民服务。

　　活动开展以来,乌当区制定下发7个文件,把信访维稳作为反“四风”“一号工程”贯穿活动始终,将“四风”突出问题专项整治工作任务细化成24个大项60个小项内容。针对各乡(镇)、社区和区属部门的考核,乌当区成立了6个考核组,对干部有议论、群众有反映的14家单位进行考察分析。通过考核、考察,对基本称职的组织进行诫勉谈话、岗位调整处理,对不称职的进行免职处理。

　　同时实行“关爱式”干部监督管理办法,向科级干部发放《温馨提示卡》,做到教育在先、警示在先、预防在先。针对水利、交通、农业等各民生项目,乌当区民生项目监督特派组,实行“片区组辖乡镇、社区组”管理模式。

　　铿锵前行谱写发展乐章

　　“一个党组织就是一个堡垒,一名党员就是一面旗帜”。在教育实践活动中,乌当区全体党员干部在各条战线上铿锵前行,助推全区经济社会发展。

　　乌当区从上至下,一方面实行县级领导包保重点企业、重大项目制度,明确每名县级领导干部保包企业和项目,帮助企业和项目施工方协调解决困难和问题。另一方面加强对农村党员干部的教育管理,注重对基层党组织书记的能力培养,规范农村在职党员干部的言行,提高其政治素质和驾驭全局的能力。目前,各村集体经济发展已形成良好的发展态势。东风镇龙井村成立隆锦公司,以村民入股的方式将集体经济纳入公司投资项目建设,今年1300多村民每人分红360元,正在建设中的农贸市场,将给龙井村带来强大的发展后劲。