强化主体责任破解问题难题 福泉市对晾晒问题进行“回头看”

　　福泉市坚持以问题为导向,发挥优势资源,不断增强广大党员发现新问题的积极性和主动性,促进各级各部门牢固树立联系服务群众“最先一公里”的思想认识。该市充分借助市四家班子领导“我当一天村干部”活动成果,出台“干部一线实践”工作制度,要求全市189家参学单位(部门、行业)结合实际,通过到村组(窗口)值天班等形式,促进换个角度想问题,换个思路找问题,切实将各基层单位一把手践行为民服务宗旨意识盯死看牢。还采取明察暗访、登门问访、现场查访、媒体阅访等形式,对晾晒问题进行“回头看”,并将“回看”情况如实记录、统一建档,对查找不实、弄虚作假等情况进行通报,为整改落实奠定坚实的思想基础。目前,全市189个活动单位一把手深入一线实践体验483次,查找突出问题801个,其中“四风”问题352个。

　　教育实践活动中,该市坚持聚焦“四风”问题,把牢发展主线,强化主体责任,以整风精神向“慢”开刀,着力破解联系服务群众思维行动“最难一公里”的问题。该市以群众反映最集中的工作推进慢、工作效率慢、服务态度差等问题为重点突破口,出台“转作风、提效能”专项治慢实施方案,以全市8个园区(乡镇、办事处)为单位,分派常委领导联系,并担任园区党工委书记,从制度上确保群众反映的突出问题得到跟踪解决。

　　该市以聚焦难题的解决,强化注重一把手作用的发挥,着力破解联系服务群众制度设计“最远一公里”的问题。该市制定下发了领导干部(勤政周记)定期报送制度,明确市四家班子领导、各乡镇(办事处)和各单位(部门)党政主要负责人及经济开发区班子成员,将工作中最有价值、最值得总结的事项及处理实际矛盾纠纷的收获感悟、意见建议,每周一上午前按时上报,市委组织专人收集、登记和反馈,丰富了为民服务的决策载体。同时,按照书记批阅党委(党工委)主要领导、市长批阅行政主要领导的勤政周记批阅原则,通过严格执行1个工作日内完成批阅,以上率下,形成了领导干部7个工作日内将民生项目和问题的办理情况如实上报的良好开局,进一步畅通政情民情的上传下达,为市委及时决策、重大决策提供坚实依据。

　　该市还成立了以市督察局为主体的勤政周记督察组,采取定期与不定期相结合的方式,对各级领导干部的勤政周记进行抽查,对代写或抄袭的,提请市委常委会处理,从源头上保证勤政周记的原汁原味,为民决策更务实提供坚强保障。目前,已撰写“勤政周记”895篇,现场办公9次,提出意见建议389条,整改落实389条。