测量体温、登记信息、消毒处理……23日8时许,在黔西南布依族苗族自治州册亨县云娇布依特色染织刺绣公司的扶贫车间,数十名易地扶贫搬迁“新市民”经过一系列“安检”后,进入车间开始一天的工作。
从大山深处搬迁来的70岁老人董玉维,正在老年活动中心和“迁友”们玩骨牌。兴起之余,唱起了两段民谣。
贵州省人力资源社会保障厅以全省188万人的易地扶贫搬迁作为全系统脱贫攻坚工作的重中之重,按照“搬得出、稳得住、能致富”的思路,全力做好脱贫攻坚的“后半篇文章”。
一个喜人成果:自2015年12月2日贵州率先在全国打响易地扶贫搬迁“当头炮”以来,截至2019年3月31日,全省共建成集中安置点925个、住房43.9万套,140万搬迁群众搬离“穷窝”,迁入新居。 一个最新数据:截至2019年6月,全省共开展易地扶贫搬迁劳动力技能培训8.76万人次,培训后实现就业创业5.15万人。 稳定就业是搬迁群众生计保障的根本。全力做好易地扶贫搬迁“后半篇文章”,必须抓好培训和就业服务体系建设,解决好搬迁群众的生计问题。 三年多来,通过一轮轮扎实有效的技能培训,越来越多的贫困群众掌握了致富技能,有了脱贫本领,不再只能“下苦力”,逐渐吃上了“技术饭”。
稳定就业是搬迁群众生计保障的根本。全力做好易地扶贫搬迁“后半篇文章”,必须抓好培训和就业服务体系建设,解决好搬迁群众的生计问题,促进搬迁群众自力更生,通过辛勤劳动增加收入、脱贫致富,真正实现可持续发展。
近日,记者从毕节市图书馆获悉,自今年7月以来,毕节市图书馆深入推进图书馆总分馆制建设,在市级中心馆、县级总馆、乡级分馆、村级服务点逐级管理的模式上,探索市级中心馆直接在易地扶贫搬迁安置点设置社区服务点的新模式——建市级中心馆直属分馆。
“春节前我们小区还一直在表演花灯节目呢,可热闹了,即使不在老家也不冷清。”在被问到搬迁到新家会不会陌生时,铜仁市大龙开发区跨区域易地扶贫搬迁安置点德龙新区的搬迁群众罗来成毫不犹豫地说道。
设立党工委1个,下设党支部1个,计划增设2个党支部,移民党支部有正式党员10人、登记在册流动党员98人,建立‘网格长’管理机制,设置20名楼栋长,分片负责……
“对搬迁政策的满意程度为99%,对搬到城镇的满意程度为98.47%,对生活(安置小区)环境的满意程度为97.56%,对干部服务的满意程度为98.49%,对政府后续扶持措施的满意程度为97.07%。”
一大早,贵州毕节黔西县锦绣花都易地扶贫搬迁安置点就热闹了起来,社区“党员先锋服务队”正忙活着为搬迁群众推荐新的工作岗位。
赫章县金银山街道金山、银山社区,则以“党建+积分”创新社会治理,积出了美德、积出了榜样、集聚了动力。他们把“党员、干部、楼长、居民”四类主体全部纳入积分对象,将一言一行纳入积分制管理并严格奖惩,聚焦党建、问题导向,狠抓激励、量化积分,构建了全民共建共享的社区工作格局。